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PROYECTO
ENTRA21 EN EL SALVADOR
Graduado(as) Fase II
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ESPECIALIDAD |
MASCULINO |
FEMENINO |
TOTAL |
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OPERADOR DE COMPUTADORAS |
23 |
38 |
61 |
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MANTENIMIENTO Y REPARACIÓN |
20 |
3 |
23 |
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DE COMPUTADORAS |
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TOTAL GRADUADOS |
43 |
41 |
84 |
GRUPOS
CAPACITADOS Y EN PROCESO:
Proyecto ejecutado por Asociación Agape de El Salvador en
los departamentos de Sonsonate y La Unión. Dirigido a jóvenes
bachilleres hombres y mujeres en las edades de 17 a 29 años
de escasos recursos económicos.
Graduad@s Fase
I
En la actualidad
se han desarrollado un total de 6 cursos (4 Operador de Software
y 2 Mantenimiento y Reparación de Computadoras) con un total
de 120 graduados de los cuales 66 son hombres y 54 mujeres.
En este momento
se tienen en proceso otros 6 cursos (4 Operador de Software y 2
Mantenimiento y Reparación de Computadoras) con un total
de 129 jóvenes.
RESPUESTA
DE LOS JÓVENES A LOS SERVICIOS PRESTADOS:
Para la inscripción y proceso de selección, se contó
con un total de 253 jóvenes, de los cuales se selecciono
un total de 128 jóvenes durante la primera fase. Para la
segunda fase se contó con un total de 383 jóvenes
de los que dentro del proceso de selección a un total de
129 jóvenes.
Lo anterior
demuestra un incremento del 51% en la solicitud y demanda de los
servicios de formación prestados por ENTRA 21.
COMPORTAMIENTO DE DESERCIÓN

LOGROS:
Empleo Independiente o Auto-empleos:
Los alumnos que se auto emplearon crearon sus micro empresas y están
bien organizadas, tratando de seguir ampliando día a día
sus servicios de atención a los clientes.
Para el caso, en el departamento de La Unión el joven Mauro
Edilberto Zelanyandía, a iniciado labores de manera independiente
(auto-empleo) con un Cyber café, el cual lo inició
con una computadora y hoy cuentan con 8 computadoras, además
brinda servicio de fotocopiadora, levantamiento de textos, servicio
de fax, escaneo, anillado, laminaciones, venta de útiles
de escritorio y papelería en general. Este negocio también
cuenta con su sitio web: http://www.cibermillennium.com.sv .
Inserción
empleos dependientes:
Se ha logrado la inserción laboral de 45 jóvenes de
los 120 graduados en noviembre/2003, lo equivalente al 62.5% del
compromiso a cumplir dentro del proyecto Entra21. En La Unión
se cuenta con 7 jóvenes insertados en autoempleo.
Y el autoempleo mostrado en “Logros” en párrafos
anteriores es el más representativo.
OTROS
LOGROS:
- Un logro
muy importante para nuestro proyecto entra21 es que algunas empresas
que permitieron que los participantes realizaran sus prácticas
profesionales (pasantías) dentro de ellas , han solicitado
para que l@s jóvenes se queden laborando de manera permanente
en las empresas y abren sus puertas para las pasantías
de la siguiente Fase, lo cual es muy positivo para el programa.
- Uno de los
proveedores, al conocer las causas y detalles del proyecto Entra
21 y en el proceso de compra de equipamiento para los talleres,
procedió ha hacer una donación de equipo que se
utilizó en mantenimiento y reparación de computadoras.
- Por otra
parte, se tiene en proceso una donación de equipo siempre
para el área de Mantenimiento y Reparación de computadoras
con la Asamblea Legislativa, La cual se espera sea efectiva en
los primeros días del mes de febrero/2004.
NUEVOS
CONVENIOS:
- Ministerio
de trabajo (Coordinación para la inserción de los
graduados). Se tiene un Convenio con el Ministerio de Trabajo
para el caso del departamento de La Unión. Este consiste
en recolectar las hojas de vida de l@s participantes de los cursos
Entra21 y proponerlas como primera opción en la bolsa de
trabajo del mismo ministerio.
- ISDEMU (Instituto
Salvadoreño para el Desarrollo de la Mujer) entidad que
ha brindado su apoyo a través de Talleres Educativos sobre
violencia intrafamiliar y el rol de la mujer en la sociedad Salvadoreña.
- Seguridad
Ciudadana un ente que reúne líderes comunales con
alcaldes, brindan su apoyo en el momento de las convocatorias
para lograr una mayor captación de jóvenes y nos
brindan, también, el apoyo en la apertura de oportunidades
en la realización de pasantías y la posterior inserción
laboral.
NUEVOS
RECURSOS MOVILIZADOS:
Métodos
creativos que solventan la necesidad de educar a los jóvenes
a ser responsables con sus actos, en este sentido se les ha compartido
talleres educativos de Salud sexual Reproductiva, impartidos por
el Dr. Darwin López Domínguez Esta actividad es adicional
a la contemplada dentro del programa. De igual manera, se han desarrollado
talleres en materia de valores, autoestima y sobre la violencia
intrafamiliar dados por un Asociación especialistas en la
materia (ISDEMU).
Anécdotas
- Eventos
También nos puede contactar al teléfono (503) 2451-2667
ext. 221
(en Sonsonate) y (503) 2604-2403 (en La Unión)
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